“公司招聘的情况怎么样?现在紧缺哪些专业人才和岗位?要招多少人?”近日,在梁平工业园区东创机械有限公司,县人力社保局调查小组正在了解该公司用工情况。
干部进园区 服务企业忙
春节之后,工业园区各个企业都开始进入招工季节。为全面准确掌握我县产业人才队伍建设和人才工作推进情况,科学预测产业发展对人才的需求,从今年2月中旬开始,县人力社保局组织3个工作小组,深入到梁平工业园区、亿联商贸城等地,对90余家企业用工现状、2016年用工需求数、培训需求人数以及春季招工、用工情况等进行摸底调查,对企业用工存在的问题、意见和建议进行了归类汇总,共收集企业用工存在的问题、意见和建议近300条。
需求岗位多 就业机会好
记者了解到,梁平工业园区及亿联商贸城现有各类产业人才共5000余人,男女比例约为1:1.8,大专以上近800人,高中及以下的4600余人。今年有用工需求的企业总共32家,总需求人数达1230余人。其中,中高级专业技术人员140余人,管理人员70余人,技术工人120余人,普通工人900余人。今年23家企业,914人有培训需求。
着眼长远发展 急需中高端人才
调研中,县委组织部相关工作人员也制作了《产业人才工作调查问卷》详细了解工业园区、亿联商贸城的急需人才。
县人力社保局负责人说,各企业着眼技术创新、现代化管理、技术攻关等长远发展需求,在今年招工中,企业期望有更多的懂技术、有创新、会管理的中高端优秀人才出现。下一步,该局将对我县企业紧缺急需人才的现状进行认真调研,积极采纳企业的意见和建议;在县内搭建平台组织人才招引活动,充分利用报纸、电视以及现代网络媒体发布县内企业招聘信息,吸引更多的优秀人才来梁发展,更好地服务于我县特色工业集群发展。
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