重庆市梁平区和林镇人民政府

2024年度决算公开说明

一、部门基本情况

（一）职能职责

一是贯彻执行党和国家的路线、方针、政策以及市、区关于政府工作的指示要求，制订具体的管理办法并组织实施；二是指导辖区内村（居）委会的工作，支持、帮助村（居）民委员会加强基层政权建设，向上级人民政府和有关部门及时反映居民的意见、建议和要求；三是抓好社区文化建设，开展文明单位、文明小区建设活动，组织居民开展经常性的文化、娱乐、体育活动；四是协助有关部门做好辖区拥军优属、优抚安置、社会救济、残疾人就业等工作，积极开展便民利民的社区服务和社区教育工作；五是会同有关部门做好辖区内常住和流动人口的管理及卫生健康工作；六是协助武装部门做好辖区民兵训练和公民服兵役工作；七是负责在辖区开展普法教育工作，做好民事调解，开展法律咨询、服务等工作，维护居民的合法权益，搞好辖区内社会管理综合治理工作；八是负责本辖区的城市管理工作，发动群众开展爱国卫生运动，绿化、美化、净化城市环境，协助有关部门做好环境卫生、生态环境保护工作；九是负责本辖区的综合执法工作，维护辖区的良好秩序；十是负责研究辖区经济发展规划，协助有关部门抓好安全生产工作；十一是配合有关部门做好辖区内三防、抢险、救灾、安全生产监管等工作；十二是承办上级交办的其他工作。

（二）机构设置

重庆市梁平区和林镇人民政府设置行政单位1个（综合办事机构）、事业单位5个（劳动就业和社会保障所、退役军人服务站、综合行政执法大队、农业服务中心、文化服务中心）。

综合办事机构的主要职责：

1.党政办公室。统筹负责纪检、宣传、统战、武装、编制、人事、民宗侨台以及综合协调、文秘等职责。

2.党建工作办公室。统筹负责基层党建、群团等工作。

3.经济发展办公室（挂统计办公室、农村经营管理办公室牌子）。统筹负责经济发展规划、农村经营管理、经济社会统计、扶贫开发等职责。

4.民政和社会事务办公室（挂卫生健康办公室牌子）。统筹负责民政、教育、卫生、计生、老龄事业发展、文化、体育、社会救助、残疾人事业、劳动就业、社会保障、自治组织建设等职责。

5.平安建设办公室。统筹负责信访、社会治安综合治理、防范和处理邪教等职责。

6.规划建设管理环保办公室。统筹负责村镇规划、村镇建设、市政公用、市容环卫、环境保护等职责。

7.财政办公室。统筹负责财政收支、预决算、财务管理、惠农资金兑付等职责。

8.应急管理办公室。统筹负责安全生产综合监管、应急管理、消防管理等职责。

9.综合行政执法办公室。集中行使依法授权或委托的农林水利、规划建设、环境保护、卫生计生、文化旅游、民政管理、消防管理等领域的行政执法权。

事业单位主要职责：

1.农业服务中心

（1）宗旨。推广科学技术，促进农村经济发展。

（2）主要职责任务。承担农技、农机、林业、畜牧、水产等方面的技术推广、信息服务、灾害防治以及农产品质量安全、动物防疫的具体事务。

（3）具体职责任务。开展农业技术和农机技术推广、服务，引导农业产业结构调整，推进农业产业化经营；承担林业技术推广、林业发展、护林防火和退耕还林管理等服务工作；负责畜牧技术推广、服务，开展畜牧业生产统计工作，协助开展兽药、饲料的日常管理；负责动物疫病的防控，协助开展动物及动物产品的检疫，实施动物疫情调查、动物疫病监测、动物疫情报告；承担农作物的病、虫、害防治和农产品质量安全、农机安全等服务保障工作；负责水产技术推广工作；负责农业信息服务和灾害防治工作；开展农村土地流转服务工作。

2.文化服务中心

（1）宗旨。提供公共文化服务，繁荣群众文化事业。

（2）主要职责任务。承担辖区内时政宣传、文化体育、广播电视、旅游、文物保护、科普培训等方面服务工作。

（3）具体职责任务。对辖区内广大群众进行时政宣传和法制教育；组织开展丰富多彩的文体娱乐体育活动；负责广播、电视、电影等服务工作；利用全国文化信息资源共享工程举办各类文化艺术培训、科普讲座、农技知识等，辅导和培养文艺骨干；开办图书室，组织群众开展读书活动；负责辖区内旅游产业发展的宣传服务工作；搜集、整理民间文化艺术遗产，促进乡村特色文化的发展；指导和辅导村文化室、俱乐部和农民文化户开展各种业务活动；做好辖区内文物、非物质文化遗产的宣传、保护等服务工作。

3.劳动就业和社会保障服务所

（1）宗旨。为群众劳动就业、社会保障提供服务。

（2）主要职责任务。承担辖区内失业人员就业培训、职业介绍、就业创业指导、就业再就业小额贷款推荐审核等管理服务工作；养老保险、失业保险、城乡居民医疗保险等社会保险服务工作。

（3）具体职责任务。负责下岗失业人员的职业指导、就业培训、职业介绍、岗位开发、就业再就业小额贷款推荐审核等就业服务工作；负责养老保险、失业保险、城乡居民医疗保险等社会保险服务工作；负责企业退休人员、工伤人员等社会化服务工作；负责辖区内农村富余劳动力及外来务工人员的就业管理服务工作；负责辖区内劳动保障咨询、调解和维权工作；负责劳动和社会保障事务代理，为群众提供“一站式”服务；负责报表的统计、分析和上报工作。

4.退役军人服务站

（1）宗旨。为退役军人提供服务。

（2）主要职责任务。负责辖区内退役军人保障服务工作，做好关系转接、信息采集、情况反映、慰问帮扶等工作。

（3）具体职责任务。负责退役军人关系转接、联络接待等服务工作；负责退役军人信息采集、情况反映、政策咨询、学习交流等工作；负责立功报喜、悬挂光荣牌、走访慰问等具体事务工作；负责帮扶援助工作。

5.综合行政执法大队

（1）宗旨。提供综合执法保障，维护基层相关领域正常秩序。

（2）主要职责任务。与综合行政执法办公室实行统筹运行的机制，集中行使依法授权或委托辖区内的农林水利、规划建设、市政管理、环境保护、卫生健康、文化旅游、民政管理、消防管理等领域的行政执法权。

（3）具体职责任务。贯彻执行综合行政执法领域相关的法律、法规和规章，组织起草本辖区实行综合行政执法领域相关方面的工作计划，并具体实施；依照法律法规的授权或委托，对违反农业、农机、畜牧、林政、水保水政管理、城乡规划和建设管理、市政市容和环境卫生管理、生态环境、卫生健康、文化旅游管理、民政管理、安全生产监督管理、劳动及社会保障管理、消防管理等方面规定的行为行使行政处罚权；承担区级部门依法委托的其他行政处罚职责；配合区级执法部门开展联合执法、专项执法等工作。

二、部门决算收支情况说明

（一）收入支出决算总体情况说明

2024年度收、支总计均为2765.65万元。收、支与2023年度相比，减少108.44万元，下降3.8%，主要原因是倡导节约型政府，压缩了公用日常经费，一般公共服务支出、公共安全支出、文化旅游支出、交通运输等支出减少。

1.收入情况。2024年度收入合计2740.95万元，与2023年度相比，减少54.40万元，下降2.0%，主要原因是倡导节约型政府，压缩了公用日常经费，一般公共服务支出、公共安全支出、文化旅游支出、交通运输等支出减少。其中：财政拨款收入2740.95万元，占100.0%；事业收入0万元，占0.0%；经营收入0万元，占0.0%；其他收入0万元，占0.0%。此外，使用非财政拨款结余（含专用结余）0万元，年初结转和结余24.71万元。

2.支出情况。2024年度支出合计2765.65万元，与2023年度相比，减少108.44万元，下降3.8%，主要原因是倡导节约型政府，压缩了公用日常经费，一般公共服务支出、公共安全支出、文化旅游支出、交通运输等支出减少。其中：基本支出1100.07万元，占39.8%；项目支出1665.58万元，占60.2%；经营支出0万元，占0.0%。此外，结余分配0万元。

3.结转结余情况。2024年度年末结转和结余0万元，与2023年度相比，无增减，主要原因是倡导节约型政府，压缩了公用日常经费，一般公共服务支出、公共安全支出、文化旅游支出、交通运输等支出减少。

（二）财政拨款收入支出决算总体情况说明

2024年度财政拨款收、支总计均为2765.65万元。与2023年度相比，财政拨款收、支总计各减少108.44万元，下降3.8%。主要原因是倡导节约型政府，压缩了公用日常经费，一般公共服务支出、公共安全支出、文化旅游支出、交通运输等支出减少。

（三）一般公共预算财政拨款收入支出决算情况说明

1.收入情况。2024年度一般公共预算财政拨款收入2641.02万元，与2023年度相比，减少11.25万元，下降0.4%。主要原因是倡导节约型政府，压缩了公用日常经费，一般公共服务支出、公共安全支出、文化旅游支出、交通运输等支出减少。较年初预算数增加649.72万元，增长32.6%。主要原因是人员工资、津补贴费调整增长、年度目标绩效考核提标及上级追加专项资金年初预算时未纳入预算。此外，年初财政拨款结转和结余24.71万元。

2.支出情况。2024年度一般公共预算财政拨款支出2665.73万元，与2023年度相比，减少65.28万元，下降2.4%。主要原因是倡导节约型政府，压缩了公用日常经费，一般公共服务支出、公共安全支出、文化旅游支出、交通运输等支出减少。较年初预算数增加674.43万元，增长33.9%。主要原因是人员工资、津补贴费调整增长、年度目标绩效考核提标及上级追加专项资金年初预算时未纳入预算。

一般公共预算财政拨款支出主要用途如下：

（1）一般公共服务支出672.57万元，占25.2%，较年初预算数减少50.09万元，下降6.9%，主要原因是人员工资、津补贴费调整减少。

（2）国防支出2.94万元，占0.1%，较年初预算数减少1.06万元，下降26.5%，主要原因是2024年大学生参军入伍和民兵训练、应急等费用减少。

（3）公共安全支出34.07万元，占1.3%，较年初预算数减少2.34万元，下降6.4%，主要原因是用于治安巡逻队员补助、交通劝导员经费、综治网格工作经费等等专项资金年中上级调剂减少了预算支出。

（4）文化旅游体育与传媒支出53.37万元，占2.0%，较年初预算数减少7.65万元，下降12.5%，主要原因是文化服务事业运行经费减少。

（5）社会保障和就业支出635.81万元，占23.9%，较年初预算数增加219.19万元，增长52.6%，主要原因是用于公益性岗位补贴，社会福利、残疾人事业费，基层政权和社区建设保障社区人员经费提标，公益性岗位人员补助等专项资金未纳入年初预算,年中上级追加专项资金。

（6）卫生健康支出54.00万元，占2.0%，较年初预算数减少2.36万元，下降4.2%，主要原因是行政本级退休人员5人，农业服务中心退休人员2人，导致卫生健康支出减少。

（7）节能环保支出54.87万元，占2.1%，较年初预算数增加4.87万元，增长9.7%，主要原因是农村人居环境整治费用和场镇保洁增加。

（8）城乡社区支出5.93万元，占0.2%，较年初预算数增加5.93万元，增长100.0%，主要原因是用于城乡社区支出等专项资金未纳入年初预算,年中上级追加专项资金。

（9）农林水支出997.56万元，占37.4%，较年初预算数增加581.06万元，增长139.5%，主要原因是专项资金未纳入年初预算,年中上级追加了专项资金，包括人员工资、津补贴调整及年度目标绩效考核提标、村干部待遇调标、财政衔接推进乡村振兴资金、加强基础设施建设、改善村民生产生活条件，扶贫产业发展项目专项资金及农村综合改革转移支付资金的投入等。

（10）交通运输支出65.41万元，占2.5%，较年初预算数减少100.76万元，下降60.6%，主要原因是认真贯彻落实“政府过紧日子”要求，缩减政府开支。

（11）商业服务业等支出3.15万元，占0.1%，较年初预算数增加3.15万元，增长100.0%，主要原因是用于商品服务支出等专项资金未纳入年初预算,年中上级追加专项资金。

（12）自然资源海洋气象等支出30.16万元，占1.1%，较年初预算数增加30.16万元，增长100.0%，主要原因是用于自然灾害救助、倒房重建等专项资金未纳入年初预算,年中上级追加专项资金。

（13）住房保障支出45.89万元，占1.7%，较年初预算数减少15.65万元，下降25.4%，主要原因是行政单位公积金清算，抵扣往年度多缴纳的公积金基数。

（14）灾害防治及应急管理支出10万元，占0.4%，较年初预算数增加10万元，增长100.0%，主要原因是用于应急灾害资金使用等专项资金未纳入年初预算,年中上级追加专项资金。

3.结转结余情况。2024年度年末一般公共预算财政拨款结转和结余0万元，与2023年度相比，无增减。

（四）一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2024年度一般公共财政拨款基本支出1100.07万元。

其中：

人员经费1016.86万元，与2023年度相比，增加47.61万元，增长4.9%，主要原因是人员工资、津补贴费调整增长、年度目标绩效考核提标等。人员经费用途主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、绩效工资等发放等。 

公用经费83.22万元，与2023年度相比，减少41.13万元，下降33.1%，主要原因是认真贯彻落实“政府过紧日子”要求，严格把控办公经费、会议费、培训费等支出，缩减政府开支。公用经费用途主要包括办公经费、差旅费、维修费、培训费等。

（五）政府性基金预算收支决算情况说明

2024年度政府性基金预算财政拨款年初结转结余0万元，年末结转结余0万元。本年收入99.93万元，与2023年度相比，减少43.14万元，下降30.2%，主要原因是年中上级追加专项资金减少所致。本年支出99.93万元，与2023年度相比，减少43.14万元，下降30.2%，主要原因是年中上级追加专项资金减少所致。

（六）国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

本部门2024年度无国有资本经营预算财政拨款支出。

三、财政拨款“三公”经费情况说明

（一）“三公”经费支出总体情况说明

2024年度“三公”经费支出共计4.16万元，较年初预算数减少1.29万元，下降23.7%，主要原因是认真贯彻落实“政府过紧日子”要求，压缩“三公”经费支出。较上年支出数减少0.81万元，下降16.3%，主要原因是认真贯彻落实“政府过紧日子”要求，压缩“三公”经费支出。

（二）“三公”经费分项支出情况

2024年度本部门因公出国（境）费用0万元，主要是用于无因公出国境事由。费用支出较年初预算数无增减，主要原因是无因公出国境事由。与2023年度相比，无增减，主要原因是无因公出国境事由。

公务用车购置费0万元，主要用于公务车购置。费用支出较年初预算数无增减，主要原因是无公务车购置费。与2023年度相比，无增减，主要原因是无公务车购置费。

公务用车运行维护费4.05万元，主要用于机要文件交换、市内因公出行、检查等工作所需车辆的燃料费、维修费、过桥过路费、保险费等。费用支出较年初预算数减少0.95万元，下降19.0%，主要原因是认真贯彻落实中央八项规定精神和厉行节约的要求，严格落实公车使用规定。较上年支出数减少0.50万元，下降11.0%，主要原因是认真贯彻落实中央八项规定精神和厉行节约的要求，严格落实公车使用规定。

公务接待费0.11万元，主要用于接待其他单位到我单位学习、调研，接待接受相关部门检查指导工作发生的接待支出。费用支出较年初预算数减少0.34万元，下降75.6%，主要原因是强化公务接待支出管理，严格遵守公务接待开支范围和开支标准，严格控制陪餐人数，对应由接待对象承担的费用一律由接待对象自行支付，公务接待费下降。较上年支出数减少0.31万元，下降73.8%，主要原因是强化公务接待支出管理，严格遵守公务接待开支范围和开支标准，严格控制陪餐人数，对应由接待对象承担的费用一律由接待对象自行支付，公务接待费下降。

（三）“三公”经费实物量情况

2024年度本部门因公出国（境）共计0个团组，0人；公务用车购置0辆，公务车保有量为2辆；国内公务接待6批次36人，其中：国内外事接待0批次，0人；国（境）外公务接待0批次，0人。2024年本部门人均接待费29.31元，车均购置费0万元，车均维护费2.03万元。

四、其他需要说明的事项

（一）财政拨款会议费、培训费和差旅费情况说明

本年度会议费支出1.84万元，与2023年度相比，减少3.25万元，下降63.9%，主要原因是用于严格把控会议费支出，缩减政府开支。本年度培训费支出8.49万元，与2023年度相比，减少1.35万元，下降13.7%，主要原因是用于党员活动培训、民兵训练培训、人大会议培训等费用减少。本年度差旅费支出23.69万元，与2023年度相比，减少24.16万元，下降50.5%，主要原因是严格把控差旅费支出，缩减政府开支。

（二）机关运行经费情况说明

2024年度本部门机关运行经费支出71.93万元，机关运行经费主要用于开支开支办公费、水电费、邮电费、公务车运行维护费等。机关运行经费较上年支出数减少23.54万元，下降24.7%，主要原因是认真贯彻落实“政府过紧日子”中央八项规定精神和厉行节约的要求，严格落实公车使用规定，强化公务接待支出管理，按照只减不增的要求从严控制，全年实际支出较年初预算和上年决算均明显下降。

（三）国有资产占用情况说明

截至2024年12月31日，本部门共有车辆2辆，其中，副部（省）级及以上领导用车0辆、主要负责人用车0辆、机要通信用车1辆、应急保障用车1辆、执法执勤用车0辆，特种专业技术用车0辆，离退休干部用车0辆。单价100万元（含）以上专用设备0台（套）。

（四）政府采购支出情况说明

2024年度本部门政府采购支出总额0万元，其中：政府采购货物支出0万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额0万元，占政府采购支出总额的0%，其中：授予小微企业合同金额0万元，占政府采购支出总额的0 %。2024年度我单位未发生政府采购事项，无相关经费支出。

五、2024年度预算绩效管理情况说明

（一）单位自评情况

根据预算绩效管理要求，我单位对部门整体和52个项目开展了绩效自评，其中，以填报目标自评表和自评报告的形式开展自评48项，涉及资金3,119.32万元；从评价情况来看，通过绩效评价管理，提高财政资金使用效率。

（二）部门绩效评价情况

1.绩效目标自评表。

我单位开展项目较多，因此绩效目标自评表见附件。

2.绩效自评报告或案例。

我单位无绩效自评报告和相关案例说明。

3.关于绩效自评结果的说明。

我单位无绩效自评的说明。

（三）财政绩效评价情况

本单位2024年无重点项目绩效评价。

六、专业名词解释

（一）财政拨款收入：指本年度从本级财政部门取得的财政拨款，包括一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。

（二）事业收入：指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的现金流入；事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。

（三）经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的现金流入。

（四）其他收入：指单位取得的除“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入，包括未纳入财政预算或财政专户管理的投资收益、银行存款利息收入、租金收入、捐赠收入，现金盘盈收入、存货盘盈收入、收回已核销的应收及预付款项、无法偿付的应付及预收款项等。各单位从本级财政部门以外的同级单位取得的经费、从非本级财政部门取得的经费，以及行政单位收到的财政专户管理资金反映在本项内。

（五）使用非财政拨款结余（含专用结余）：指单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”等不足以安排当年支出的情况下，使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补本年度收支缺口的资金。

（六）年初结转和结余：指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

（七）结余分配：指单位按照国家有关规定，缴纳所得税、提取专用基金、转入非财政拨款结余等当年结余的分配情况。

（八）年末结转和结余：指单位结转下年的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

（九）基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和公用经费。其中：人员经费指政府收支分类经济科目中的“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”；公用经费指政府收支分类经济科目中除“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”外的其他支出。

（十）项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

（十一）经营支出：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

（十二）“三公”经费：指用一般公共预算财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费反映单位公务用车购置支出（含车辆购置税）；公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

（十三）机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务等的各项公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维护费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

（十四）工资福利支出（支出经济分类科目类级）：反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬，以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。

（十五）商品和服务支出（支出经济分类科目类级）：反映单位购买商品和服务的支出（不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出）。

（十六）对个人和家庭的补助（支出经济分类科目类级）：反映用于对个人和家庭的补助支出。

（十七）其他资本性支出（支出经济分类科目类级）：反映非各级发展与改革部门集中安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产，以及构建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。

七、决算公开联系方式及信息反馈渠道

本单位决算公开信息反馈和联系方式：李想 023-53557001