区委、区政府：
2024年，袁驿镇深入学习习近平法治思想，全面贯彻党的二十大、二十届二中、三中全会精神，按照中央、市委、区委法治工作会议精神，结合区委依法治区委员会工作部署，紧紧围绕全镇工作重点，深入开展和推进法治政府建设工作，进一步激发法治政府新效能，法治政府建设工作取得新进展、新成效。现将我镇2024年度法治政府建设工作报告如下:
一、2024年法治政府建设工作情况
（一）法治建设主动有为，推进更扎实。
一是组织领导坚强有力。我镇建立健全法治建设领导责任制， 成立了由镇主要领导为组长、分管领导为副组长、相关办所负责人为成员的法治政府建设工作领导小组，落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定，强化第一责任人工作落实，形成政府主体实施、相关办所各负其责齐抓共管的工作机制，为法治政府建设工作提供了有力的组织领导保障。二是体制机制建设完善有为。按照区级要求严格实行合法性审查要求，将涉法事项全部纳入合法性审查范围，严格依法依规决策，对党委文件、重大决策、合同的合法合规性审查工作做了相关要求。今年共清理3份行政规范性文件，未发生规范性文件被撤销、重大决策违法、执法决定败诉纠错、行政合同违法等情况。三是法治监督制约有效。自觉接受内外部监督，强化督查考核。一方面，自觉接受人大监督，认真落实好收集的人大议案（意见）和政协提案（建议），定期向人大主席团报告工作和依法行政情况。另一方面，完善层级监督机制，建立健全依法行政、行政执法行为的监督制度。严格执行法治政府建设年度报告制度，主动向社会公开，接受社会监督，把法治素养和依法履职情况纳入考核评价干部的重要内容。完善社会监督机制，线上通过公开信箱和民呼我为等智能信息平台，线下设立信访室，积极做好公民、法人和其他组织对执法等方面的投诉、举报办理工作。
（二）依法行政厚植有形，运行更高效。
一是综合行政执法水平得到提升。扎实推进“大综合一体化”行政执法改革等工作，严格执行行政执法“三项制度”，加强行政执法人员执法证持有率，提升改造综合行政执法队办公区域，打造办公、办事、办案功能集成的智能化一站式“综合执法中心”，2024年开展行政执法共计808次。二是依法决策落实议事规则。按期召开领导小组会议，进一步明确重大行政执法工作必须经过党政班子会议集体研究决定，严格按照法律程序办事，对重大事项，在决策前进行先期预测、先期研判、先期参与，切实保障决策科学、民主、正当。对重大行政决策、重大行政行为、行政合同、行政规范性文件以及其他须经合法性审核的事项，严格落实合法性审核流程。三是充分发挥政府法律顾问作用。严格落实政府法律顾问制度，推动政府法律顾问从有形覆盖向有效覆盖转变。完善法律顾问参与行政决策的工作机制和保障机制，充分发挥其咨询、审查、智囊的作用，提高依法决策、依法行政的能力和水平。
（三）普法宣传精准有力，步伐更坚实。
一是多举措落实普法责任制。全面贯彻落实“谁执法谁普法、谁主管谁普法、谁服务谁普法”的普法责任制。完善党委领导、人大监督、政府实施的法治宣传教育领导体制。把法治素养和依法履职情况纳入考核评价重要内容。二是多样式拓展普法宣传形式。坚持把普法宣传作为法治袁驿建设的基础，大力进行普法宣传。积极运用新媒体、法治文艺等群众喜闻乐见的形式开展普法。全年共开展普法宣传13场次，受益群众4000多人次。深入开展民主法治村（社区）创建活动，全面开展法制阵地建设，开展各类型的法律宣传和法律知识普及活动，取得了良好的宣传教育效果。三是加强普法依法治理工作。按照“谁执法、谁普法”原则，开展形式多样的部门普法与联合普法，从源头上降低行政争议的发生概率。强化干部理论培训，依托党委理论学习中心组学习、职工大会，多次开展机关和村社干部法治讲座，全年共有机关干部职工参加区法制理论学习、考试，且全部合格，法制理论的提升有效规避执法纠纷事件的发生。
（四）矛盾纠纷化解有心，处置更深入。
袁驿镇充分发挥“第一道防线”作用，最大限度将矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态。一是加强矛盾纠纷排查化解力度，全面仔细排查辖区内的各类矛盾纠纷，做到早发现、早调处、早解决。健全矛盾纠纷一站式、多元化解决机制和心理疏导服务机制，扎实做好各类矛盾纠纷的排查调处。深化“警调联动”“警民联调”，依托数字平台推动人民调解、行政调解、行业专业性调解有机结合，为辖区内的安全稳定提供有力保障。二是加强纠纷化解力度，坚持调解优先，积极化解涉及拖欠劳务报酬、群体性经济纠纷等涉及群众切身利益的重大疑难纠纷。完善纠纷资料归档，开展纠纷复盘经验总结会，对一季度、一年度纠纷事件进行归纳总结，结合调解经验对纠纷事件进行分类并提出相应处理措施。三是加强调解组织队伍的培训力度，积极开展业务知识与能力培训，与法院加强协作，大力推进诉源治理和诉前调解工作，将矛盾纠纷化解做到了发现在早、化解在小，有效的减少了诉讼量。
（五）政务公开建设有度，信息更规范。
一是全面推进政务公开。在严格执行保密审查责任和程序基础上，着力做好政务公开平台建设，优化对政府网站、新媒体平台的管理，深化政务公开内容，加强政策解读提升政务信息公开服务水平。二是坚持“应公开，尽公开”的原则实现政务信息全景式公开。不断完善政务信息常态化管理机制，加强信息发布审核，确保信息内容、形式格式符合信息公开要求。持续提升政务公开专栏信息发布、办事服务等功能，优化政务网站服务能力，发挥政务服务效能。三是依照上级要求，确定责任部门，细化工作要求，始终把政务公开工作作为一项重要工作来抓。不断加强政务公开队伍建设，积极开展业务培训，提高政务公开工作的质量。
二、2024年度推进法治政府建设存在的不足和原因
一是法治素养还有待进一步提升。法治建设人才库的储备还比较薄弱，知法学法用法的积极性有待进一步调动，对复杂案件的分析研判还不够到位，对法律制度在新形势新环境下，在基层如何运用思考不够深入。二是法治机构、法治力量配备有待加强。我镇从事法治工作的人员少，任务多。综合行政执法和部门专业执法力量的统筹力度还不够，基层执法的响应速率还需要进一步提高。三是群众的法治意识还有待进一步增强。法治宣传教育的深入程度有限，尤其是辖区内的妇女、儿童、残疾人、老年人等弱势群体开展法律体检、面对面的法律咨询、上门提供相应的法律服务的力度还不够大，导致部分群众对法律法规了解不深，不能有效维护自身合法权益。
三、2025年法治政府建设工作安排
2025年我镇将认真贯彻执行上级关于推进法治政府建设的方针政策和文件精神，紧紧围绕镇党委和政府确定的发展目标，进一步强化依法行政思维和能力，加强法治监督力度，不断提高人民群众对法治政府建设的获得感和满意度，确保我镇法治政府建设迈上新台阶。
（一）始终把依法行政作为首要准则。深入学习贯彻习近平法治思想，自觉运用法治思维和法治方式履行政府职责。坚持以上率下，带头依宪施政、遵纪守法，坚持科学民主决策，自觉接受人大法律监督和政协民主监督，高质量办好人大代表议案、建议和政协委员提案，切实增强政府公信力。严格落实“三重一大”决策机制，主动接受监察监督、社会监督和舆论监督，强化审计监督和审计问题整改，提升政务公开制度化、标准化、信息化水平，确保政府权力在阳光下运行。
（二）始终把法治监督作为根本保障。强化法律监督，做好对政府部门行政执法工作评议，开展相关执法检查；加强与公众的互动交流，自觉接受社会公众监督。强化对行政机关的内部监督、层级监督、审计监督等，发挥行政复议监督纠错作用，建立健全科学有效的权力运行制约和监督体系，加大执纪问责力度，从严整治违法违纪行为。强化检查督察考核、奖惩激励、落实问责机制。
（三）始终把群众法治需求作为工作导向。深化“大综合一体化”行政执法改革，优化执法队伍建设，提升基层治理法治化规范化水平。纵深推进法治化综合改革走深走实，持续深化合法性审查全覆盖，健全矛盾纠纷化解工作机制，深化诉源治理，有效化解各类矛盾纠纷，进一步提高群众对法治政府建设的认同感和满意度。
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